2020年教學副校長述職報告(5篇材料)
上傳者:佚名(111621758)| 上傳時間:2020-01-23 12:55:15

1、抓教研活動缺乏創新,教研訓體化課程化成果化停留在口號,還找不到有效著力點指導實踐,等等。今后,我必須加強學習,做好謀劃,發揮優勢,改善不足,努力為學校教育事業發展做出更大貢獻。年教學副校長述職報告年,無論是學校,還是作為校長個人,都是很值得總結的年。在區教育局和第教育署領導的關懷和指導下,通過學校全體教職員工的共同努力,學校在各方面都取得了驕人的成績,在此,我對上級領導的指導幫助以及學校全體教職工的大力支持配合,表示衷心的感謝。下面,我就年來的思想工作情況,作如下述做好謀劃,發揮優勢,改善不足,努力為學校教育事業發展做出更大貢獻。年教學副校長述職報告年,無論是學校,還是作為校長個人,都是很值得總結的年。在區教育局和第教育署領導的關懷和指導下,通過學校全體教職員工的共同努力,學校在各方面都取得了驕人的成績,在此,我對上級領導的指導幫助以及學校全體教職工的大力支持配合,表示衷心的感謝。下面,我就年來的思想工作情況,作如下述職。年教學副校長述職報告(。

2、學教育手冊,力圖讓手冊更有效地指導家長指導新生,做好幼小銜接。總之,我盡力抓好分管的德育教學教研文秘宣傳工作,力求發揮自身作用,以實際行動協助學校在開辦第年開好局起好步,幫忙提升學校的辦學質量,提高人民群眾對學校的認同度和滿意度。反思不足,努力改善受個人素質制約,我深知自己存在諸多不足,如抓教學常規管理不夠到位,抓教研活動缺乏創新,教研訓體化課程化成果化停留在口號,還找不到有效著力點指導實踐,等等。今后,我必須加強學習,,反省些自己的不足,利于以后更好的工作。不斷改革創新,促進學校不斷進步。在分管學校的工作的決策組織指導等過程中,我始終與吳校長同步,注重以改革的眼光,創新的意識來思考工作。年來,在開展教學教研常規教學檢查新青年教師培養校園文化系列活動中,本人都盡職盡責,使工作步個腳印。與領導老師團結協作,努力做好本職工作年副校長述職報告年副校長述職報告。我始終明確自己的職責擺正自己的位置,堅持從教師中來,到教師中去,努力營造領導與領導領導與老師。

3、作情況,作如下述職。年教學副校長述職報告(篇材料)。年教學副校長述職報告篇材料第篇年教學副校長述職報告正如靈魂的高低決定著人的水平樣,述職報告主題句的高低也決定著全文的水平,也就是說主題句具有層秀青年教師登上高級業務競賽平臺理解歷練,并發揚人參賽,團隊參與作風協同作戰,我個人也盡心盡力做好指導工作,先后指導或協助指導x雄王秋蘭張婉容陳根等幾位老師參加x市級及以上競賽,參賽者取得必須成績,獲得業務成長。是夯實教研工作,提高研究實效。我們嘗試以教研訓體化課程化成果化為指導策略,推行約課邀請課展示課匯報課主題研討課等等,力求讓教研更有效為教師教學服務。打鐵還須自身硬,我注重自身業務發展,堅持閱讀反思研究,用心參加業務競賽取得必須成績,其間還順利透過了泉州市小學語文學科帶頭人培訓結業。我還盡心盡力做好其它工作,如在校長指導下精心籌辦第屆家委年教學副校長述職報告(篇材料)doc足,努力改善受個人素質制約,我深知自己存在諸多不足,如抓教學常規管理不夠到位,。

4、,作如下述職。年教學副校長述職報告(篇材料)。年教學副校長述職報告篇材料第篇年教學副校長述職報告正如靈魂的高低決定著人的水平樣,述職報告主題句的高低也決定著全文的水平,也就是說主題句具有層的各項工作任務。現將年來的工作狀況述職如下思想作風狀況作為名學校副校長,自己做到身正為范,做自覺遵守工作制度的表率,要求教師做到的自己必須要先做到。分管的學校各項工作,盡職盡責地去做好,教師需要解決的問題,盡自己的潛力去解決。工作從不推諉懈怠,嚴格要求自己,廉潔自愛,樹立師者良好形象,在老師中,起到了名學校領導干部及中共黨員應有的模范帶頭作用。履行職責狀況作為分管教學的副校長,我對自己分管的工作高度負責,身體力行,不敷衍不打折,盡量處理好自己分管工作中的問題,服從學校工作安排,為學校和老師們排憂解難。同時,使自己分管的工作緊扣學校管理目標,體暨家長學校成立儀式,抓好后續管理工作,力圖增強家委會成員的榮譽感使命感,把家委會工作和家長學校工作落到實處如用心編印新生。

5、之間融洽的工作關系,是我工作與做人的根本。年來,我始終抱著學無先后,賢者為先的思想,虛心學習尊重老師,與領導老師團結,對學校的工作思路工作方法和措施有了進步的理解,在看到成績的同時,也看到存在的不足,明確今后努力的方向。以求真務實為原則,扎實搞好教育教學工作為了適應期課改的要求,不斷探索德育活動的新方法和新途經,增強德育工作的針對性和實效性,注重利用社區共建單位等資源,成立了德育教育社會實踐基地,并有了德育校本教材輔導員建設,初步實現德育教育課程化。學校以隊促團,以團帶隊,自主自動,快樂成長作為開展德育活動少先隊工作的理念,形成了套團隊體的工作模式,少工委的成立,更是開創了德育團隊工作的新模式。作為上海市紅旗大隊,學校的團隊工作已形成品牌,輻射效應日益明顯協作。重大活動能及時征求校長教導處領導及老師們的意見,形成共識。使各項工作更有條理更為落實更有效果。自身存在問題在平時的學校管理工作中,工作還不夠細膩,方法還缺乏靈活性理論的學習和提高還有差距。

6、學校提出的合理意見和建議,充分實行開門辦教育,利用家長委員會這渠道,努力營造家校共建,家校共育的良好氛圍。組織召開教代會,實行民主治校。學校在制定各種事關教師切身利益的制度或方案時,都通過教代會或全體教師會議的形式征求全體老師的意見,讓每位老師都能夠參與到學校的管理中來。會同教現學校管理風格,用心配合校長開展工作。認真搞好教學管理工作。用心配合教導室搞好學校教學常規管理,加強了對教學工作的檢查,透過對課堂教學作業課后輔導等方面的檢查,使學校教學工作落到實處。加強學校教研教改和課題研究,促進教學教學工作,透過開展教學比武課題研究外出學習校本培訓撰寫論文等方式,來進步提高教師教學潛力,適應新課改和素質教育的要求。在年下期舉行老帶新教師比武活動次,位老教師帶位新教師上了精彩的開放課進行研討,全校教師都用心參與,進行交流,教學教研潛力得到很大的提高。在年下期舉行了年次的對全縣教學開放日活動,共開放了多堂課,邀請了縣教育局領協作。重大活動能及時征求校長教。

7、學教育手冊,力圖讓手冊更有效地指導家長指導新生,做好幼小銜接。總之,我盡力抓好分管的德育教學教研文秘宣傳工作,力求發揮自身作用,以實際行動協助學校在開辦第年開好局起好步,幫忙提升學校的辦學質量,提高人民群眾對學校的認同度和滿意度。反思不足,努力改善受個人素質制約,我深知自己存在諸多不足,如抓教學常規管理不夠到位,抓教研活動缺乏創新,教研訓體化課程化成果化停留在口號,還找不到有效著力點指導實踐,等等。今后,我必須加強學習,,反省些自己的不足,利于以后更好的工作。不斷改革創新,促進學校不斷進步。在分管學校的工作的決策組織指導等過程中,我始終與吳校長同步,注重以改革的眼光,創新的意識來思考工作。年來,在開展教學教研常規教學檢查新青年教師培養校園文化系列活動中,本人都盡職盡責,使工作步個腳印。與領導老師團結協作,努力做好本職工作年副校長述職報告年副校長述職報告。我始終明確自己的職責擺正自己的位置,堅持從教師中來,到教師中去,努力營造領導與領導領導與老師。

8、導處領導及老師們的意見,形成共識。使各項工作更有條理更為落實更有效果。自身存在問題在平時的學校管理工作中,工作還不夠細膩,方法還缺乏靈活性理論的學習和提高還有差距,工作水平有待進步提高對教師的思想工作還不夠深入,關心也不夠對矛盾的化解缺乏有效性和靈活性。年教學副校長述職報告在年下期到年上期,我做為學校分管教學副校長,根據學校實際狀況分工,分管學校教學管理工作,同時兼管教師學分登記協同教育課題科普基地建立等工作。年來,在學校領導的關心支持下,在同事們的配合下,各項工作都得以順利地開展和完成,較好地完成了我所分做好謀劃,發揮優勢,改善不足,努力為學校教育事業發展做出更大貢獻。年教學副校長述職報告年,無論是學校,還是作為校長個人,都是很值得總結的年。在區教育局和第教育署領導的關懷和指導下,通過學校全體教職員工的共同努力,學校在各方面都取得了驕人的成績,在此,我對上級領導的指導幫助以及學校全體教職工的大力支持配合,表示衷心的感謝。下面,我就年來的思想工。

9、,工作水平有待進步提高對教師的思想工作還不夠深入,關心也不夠對矛盾的化解缺乏有效性和靈活性。年教學副校長述職報告在年下期到年上期,我做為學校分管教學副校長,根據學校實際狀況分工,分管學校教學管理工作,同時兼管教師學分登記協同教育課題科普基地建立等工作。年來,在學校領導的關心支持下,在同事們的配合下,各項工作都得以順利地開展和完成,較好地完成了我所分以依法治校為前提,逐步完善學校管理機制圍繞黨和國家的教育方針和學校工作的大局,我校在上級政府教育局的領導下,嚴格執行教育行政部門的相關規定,堅持就近免試入學原則,收費管理規范,課程計劃執行嚴格。對于招生等敏感問題,我們尺度把握合理,和兄弟學校的關系平等和睦。在依法治校的前提下,我本著任人為賢的原則,認真執行好校長負責制,副校長工會主席采用直選的方式產生,中層干部競聘上崗,并每學期向教代會述職,年聘。我校班子成員分工明確,條塊清晰,責權分明,管理中堅持民主集中制的原則,做好校務公開,重大事項集體商議決策。

10、,充分發揮干部的主觀能動性。此外,我十分注還須自身硬,我注重自身業務發展,堅持閱讀反思研究,用心參加業務競賽取得必須成績,其間還順利透過了泉州市小學語文學科帶頭人培訓結業。我還盡心盡力做好其它工作,如在校長指導下精心籌辦第屆家委會暨家長學校成立儀式,抓好后續管理工作,力圖增強家委會成員的榮譽感使命感,把家委會工作和家長學校工作落到實處如用心編印新生入學教育手冊,力圖讓手冊更有效地指導家長指導新生,做好幼小銜接。總之,我盡力抓好分管的德育教學教研文秘宣傳工作,力求發揮自身作用,以實際行動協助學校在開辦第年開好局起好步,幫忙提升學校的辦學質量,提高人民群眾對學校的認同度和滿意度。反思不制度績效工資發放實施方案和教職工崗位目標考核獎勵辦法等學校文件,為科學公正的評價教職工的教學工,激發教師的工作積極性和教師績效工資的合理發放奠定了基礎。組織召開家長委員會和教學開放日活動,邀請部分家長委員會成員深入學校,深入課堂,讓他們了解學校的管理細節,積極采納他們。

11、以依法治校為前提,逐步完善學校管理機制圍繞黨和國家的教育方針和學校工作的大局,我校在上級政府教育局的領導下,嚴格執行教育行政部門的相關規定,堅持就近免試入學原則,收費管理規范,課程計劃執行嚴格。對于招生等敏感問題,我們尺度把握合理,和兄弟學校的關系平等和睦。在依法治校的前提下,我本著任人為賢的原則,認真執行好校長負責制,副校長工會主席采用直選的方式產生,中層干部競聘上崗,并每學期向教代會述職,年聘。我校班子成員分工明確,條塊清晰,責權分明,管理中堅持民主集中制的原則,做好校務公開,重大事項集體商議決策,充分發揮干部的主觀能動性。此外,我十分注未來,我信心百倍,在今后的工作中,我將正確對待自己的不足,認真聽取領導老師的意見,殫精竭慮,務實創新,努力向領導老師學生交份合格的答卷。以上述職,敬請領導老師批評指正。年教學副校長述職報告感謝教體育局給我這個機會,讓我匯報工作,反省些自己的不足,利于以后更好的工作。年教學副校長述職報告(篇材料)。以依法治校 。

12、為前提,逐步完善學校管理機制圍繞黨和國家的教育方針和學校工作的大局,我校在上級政府教育局的領導下,嚴格執行教育行政部門的相關規定,堅持就近免試入學原則,收費管理規范,課程計劃執行嚴格。對于招生等敏感問題,我們尺度把握合理,和兄弟學過程中,我始終與吳校長同步,注重以改革的眼光,創新的意識來思考工作。年來,在開展教學教研常規教學檢查新青年教師培養校園文化系列活動中,本人都盡職盡責,使工作步個腳印。與領導老師團結協作,努力做好本職工作年副校長述職報告年副校長述職報告。我始終明確自己的職責擺正自己的位置,堅持從教師中來,到教師中去,努力營造領導與領導領導與老師之間融洽的工作關系,是我工作與做人的根本。年來,我始終抱著學無先后,賢者為先的思想,虛心學習尊重老師,與領導老師團結協作。重大活動能及時征求校長教導處領導及老師們的意見,形成共識。使各項工作更有條理更為落實更有效果。自身導全縣教師和部分外縣老師來我校聽課交流,互相促進,共同進步。在教育教學管理中,

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